Aerolíneas Argentinas puso en marcha un retiro voluntario para 8.000 empleados, en total la empresa cuenta con 11.800 trabajadores. ¿En qué consiste esta oferta?
Según precisaron se trata de un plan de «retiro gratificado» y las condiciones para poder acceder son: «formar parte del staff de tierra, operativo o administrativo), poseer una antigüedad mayor a dos años no estar dentro del plan de acuerdo prejubilable».
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FORMA DE PAGO
Sobre el modo de pago, el documento enviado al personal, indicó que «se abonará en un plan de pagos mensual, equivalente al 50% de antigüedad en años al momento de la firma. Por ejemplo, si se posee 20 años de antigüedad, se abonará en 10mensuales».
«Estos pagos serán ajustados, según los incrementos salariales paritarios acordados con la empresa», marcó en el texto dado a conocer por el periodista Carlos Burgueño en su cuenta de la red social X.
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«Las personas interesadas podrán asesorarse acerca del programa sin ningún compromiso de adhesión, completando el formulario», finalizó
